「人生100年時代」や、70歳までの雇用を努力義務とする「高年齢者雇用安定法の改正」など、個人のキャリアと企業の人材活用を取り巻く環境が、今、大きく変革の時代を迎えています。 将来の見通しが立たず猛烈なスピードで目まぐる … 続きを読む 【開催レポート】倍速で人材の成長を促すには？サスティナブルキャリアと企業の競争力